为精准对接产业发展需求，全面提升本科人才培养质量，确保2026版本科人才培养方案更具针对性、实践性与前瞻性，2025年12月14日下午，机电工程学院在文津楼4205会议室召开人才培养方案修订座谈会。会议特别邀请昌辉汽车电器（黄山）股份公司、黄山市瑞兴汽车电子有限公司等4家黄山市重点企业的5位技术负责人或技术骨干，以及3位近五年毕业的优秀校友代表建言献策。学院教学秘书、各专业教研室主任及骨干教师代表参加会议，会议由学院副院长李铮主持。

会上，李铮首先结合学校关于人才培养方案修订的总体部署与学院专业发展实际，详细通报了2026版方案的修订原则、核心要求，并围绕“强化工程实践能力”“对接产业技术前沿”“优化课程体系”三大方向，明确了本次修订的重点任务。随后，各专业教研室主任依次汇报了现有培养方案的实施情况，重点介绍了专业培养目标、毕业要求体系及课程设置架构，为后续交流搭建了清晰的沟通基础。

在交流研讨环节，企业代表立足行业发展现状与岗位用人标准，从制图看图、主流软件、必备技能、工作素养等方面提出了有价值的修订建议。毕业生代表结合自身职场经历，希望今后能够提高实践课程的占比。针对企业与毕业生代表提出的意见和建议，各教研室主任与教师代表逐一回应，就课程内容调整、实践教学安排、校企合作模式等问题展开深入探讨，初步达成了多项修订共识，为反向设计新的课程体系提供了依据。

人才培养方案是学院开展教学活动、保障人才培养质量的核心依据，其修订质量直接关系到人才培养与市场需求的契合度。本次座谈会的成功召开，不仅搭建了学院与企业、毕业生之间的高效沟通桥梁，更精准掌握了当前产业发展对人才知识结构、能力素质的最新要求，为2026版本科人才培养方案的科学修订提供了坚实支撑。下一步，机电工程学院将全面梳理、系统吸纳本次座谈会收集的各类建议，进一步优化课程体系、强化实践教学、深化校企合作，着力培养更多适应区域产业发展需要的高素质应用型工程技术人才，为地方经济社会发展注入更强动力。

（撰稿、摄影：冯会雨；责任编辑：童明勇；审核：李铮 ）